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設定解析

了解如何透過優先順序、鎖定與使用者修改,在帳戶、群組與使用者層級之間繼承並解析設定。

新體驗中的以優先順序為基礎的繼承模型

新的群組體驗透過以優先順序為基礎的模型來解析設定,取代舊版的主要群組與鎖定衝突系統

A diagram showing two columns: On the left, Locked Settings shows an Account-Level down to User-Level hierarchy. On the right, Unlocked Settings means User-Level changes can flow up and back down to Account-Level Settings.
在新的群組體驗中,設定如何解析

新的群組與設定管理體驗導入了一種設定解析模型,該模型建立在明確的群組優先順序之上,而非依賴舊版系統中的主要群組指定、鎖定衝突與最嚴格設定邏輯。在新模型中,每個群組都有數字優先順序等級,其中 P1 代表最高優先順序,而較大的數字代表較低的優先順序。當使用者屬於多個群組時,系統會根據此優先順序來判定要套用哪個群組的設定。

此解析模型會依設定是鎖定還是未鎖定而以不同方式運作。這兩條路徑決定設定如何在帳戶、群組與使用者層級套用。

對於已鎖定的設定,解析階層會從帳戶層級往下經由群組優先順序流動

當設定在帳戶層級被鎖定時,帳戶層級的值具有絕對優先權。無論群組優先順序如何,任何群組設定與使用者層級變更都無法覆寫帳戶層級的鎖定。此行為與舊版模型相同。

當設定在群組層級被鎖定時,該鎖定及其對應的設定值會從使用者所屬、且有將此設定連結到該群組的最高優先順序群組繼承而來。如果使用者也屬於另一個管理相同設定、但優先順序較低的群組,那麼較低優先順序群組中的鎖定將不會產生任何影響。即使較高優先順序群組中的該設定是未鎖定,這一點仍然成立。在新體驗中,優先順序會唯一決定要套用哪個群組的設定;群組層級的鎖定不再像舊版模型那樣影響優先順序。

對於未鎖定的設定,使用者修改過的值會優先於群組與帳戶預設值

當設定未被鎖定時,也就是它未在帳戶層級或使用者所屬、且管理該設定的最高優先順序群組中被鎖定,則會以使用者自己的設定為優先。如果使用者已修改此未鎖定的設定,則會套用該使用者層級的值。這種「已修改」狀態行為會從舊版模型延續到新體驗中。

如果使用者的最高優先順序群組已鎖定該設定,則會套用鎖定值,而不論先前是否曾修改,使用者都無法覆寫。只有當該設定在帳戶層級與使用者所屬、且管理該設定的最高優先順序群組中都未鎖定時,使用者修改過的值才會優先。

如果使用者沒有修改該設定,則會從使用者所屬、且有將該設定連結到該群組的最高優先順序群組繼承該值。如果沒有任何群組管理該設定,則會套用帳戶層級預設值。

使用者會從其管理該設定的最高優先順序群組繼承設定值與鎖定狀態

當系統解析某位使用者的設定時,會找出該使用者所屬、且該特定設定已連結到該群組的最高優先順序群組。使用者會從那一個群組繼承設定值(開啟或關閉)以及設定的鎖定狀態(鎖定或未鎖定)。同樣管理該設定的較低優先順序群組,不會影響使用者就該設定所繼承的值或鎖定狀態。

如果使用者的任何群組都未管理特定設定,該設定就會回落至帳戶層級預設值。未在使用者任何群組中選取的設定不會被封鎖,也不會發生衝突。

A diagram showing a user, Jane, belonging to at least three groups. Each group has different settings, some unlocked, some locked, and some disabled and others enabled.
Jane 是一位至少屬於三個不同群組的使用者,說明她如何在這些群組之間繼承設定

主要群組指定已不再是設定解析的因素

在舊版模型中,主要群組在決定哪些設定生效方面扮演核心角色。在新的體驗中,主要群組指定已從設定解析中完全移除。優先順序排名系統完全取而代之。

保留指定主要群組的能力,是因為資訊防護屏障(Information Barriers)仍依賴主要群組欄位來建立屏障。管理員應注意,雖然主要群組標記仍然存在,但在新模型下,它不會影響使用者繼承哪些設定。

如需有關資訊防護屏障(Information Barriers)的詳細資訊,請參閱 Zoom 支援網站.

基準群組與例外群組模式提供了可預測的組態架構

一種示範性的組態方式是讓兩種類型的群組協同運作。基準群組包含帳戶中的所有使用者,啟用所有設定索引標籤,並被指派最低優先順序。

此群組可作為類似帳戶層級預設值的基準:它建立適用於每位使用者的預設設定值與鎖定狀態,除非被較高優先順序群組覆寫。

基準群組概念有一個值得注意的例外。若在「所有使用者」群組中啟用所有 Zoom Phone 設定,將會覆寫任何網站層級的「政策」設定。即使設定在網站層級被鎖定,也會發生這種情況。

接著會在較高優先順序層級建立例外群組,每個群組只設定需要與基準不同的特定產品設定索引標籤。由於例外群組的優先順序高於基準群組,因此同時屬於這兩個群組的使用者,會就其所管理的設定繼承例外群組的值,而所有其他設定則繼續從基準群組繼承。

這種模式表示,為一部分使用者新增新政策時,只需要再新增一個含相關設定索引標籤的群組,而不必像舊版模型那樣建立成對的啟用/停用群組。

任何群組中未選取的設定都不會由該群組管理,也不會產生衝突

當群組只設定了特定的產品設定索引標籤時,任何不在這些已選索引標籤中的設定,都只是未由該群組管理。這些未受管理的設定不會產生衝突,不會阻擋其他群組的繼承,也不會覆寫帳戶層級預設值。它們會直接通過,好像該群組在那些設定上不存在一樣。

這與舊版模型有根本性的架構變更;在舊版模型中,每個群組都包含所有產品索引標籤,並可能無意間影響與群組目的無關的設定。

新的群組體驗涵蓋了舊版群組層級可用的所有設定

舊版群組管理模型與新的群組體驗之間沒有設定落差。在舊版模型中可在群組層級設定的每一項設定,在新體驗中仍然都可設定。遷移到新體驗的管理員不會失去任何群組層級設定的存取權。

透過每月網頁更新釋出的新設定會遵循群組的組態層級

當群組設定為完整的設定類別時,透過每月網頁版本新增到該類別的新設定會自動連結到該群組。不過,如果群組只設定類別中的個別設定,則不會自動將任何新設定新增至該群組。這表示使用細部個別設定選取的管理員,即使在新功能釋出時,也能精確控制每個群組所管理的設定。

當將新的設定類別新增至既有群組時,該群組會在新增當下繼承該類別的帳戶層級值。

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