> For the complete documentation index, see [llms.txt](https://library.zoom.com/llms.txt). Markdown versions of documentation pages are available by appending `.md` to page URLs; this page is available as [Markdown](https://library.zoom.com/technical-library/tr/yonetici-kosesi/account-and-endpoint-management/yeni-gruplar-ve-ayarlar-yonetimi-deneyimi-aciklayici/gecis.md).

# Geçiş

### Yeni grup deneyimine geçiş, geçiş öncesi çakışma testi içeren sihirbaz destekli bir işlemdir

#### <mark style="color:mavi;">Etkinleştirme durumu, hesap türüne ve mevcut grup sayısına göre değişir</mark>

Yeni gruplar ve ayar yönetimi deneyimi, 10 Ocak 2026 itibarıyla hesap türüne ve hesaptaki mevcut grup sayısına göre kullanıma sunulmaktadır. Bu tarihten sonra oluşturulan yeni hesaplar otomatik olarak yeni deneyimi varsayılan olarak alır. 10 Ocak 2026 itibarıyla sıfır veya bir grubu olan mevcut hesaplar otomatik olarak yeni deneyime güncellendi.

İki veya daha fazla grubu olan mevcut hesaplar, üzerinden bir destek bileti oluşturarak kendi kendine hizmet geçiş akışı için erişim talep etmelidir [Zoom Destek](https://support.zoom.com/).

### Geçiş sihirbazı, yöneticilere dört adımda yol gösterir: Grupları seçin, öncelik sıralamasını belirleyin, test edin ve onaylayın

İki veya daha fazla grubu olan hesaplar için geçiş, Yönetici Konsolu'nda sihirbaz destekli bir işlemle tamamlanır. Sihirbaz, yöneticilere dört adımda yol gösterir:

{% stepper %}
{% step %} <mark style="color:mavi;">**Yönetici, hangi mevcut grupların ayar yapılandırmalarını koruması gerektiğini seçer**</mark>

Seçilmeyen gruplar, ayarsız gruplar olarak geçirilir ve hesap düzeyi ayarları varsayılan olur. Sihirbaz, hesap düzeyinden farklı ayarlara sahip grupları otomatik olarak belirler ve bunları önceden seçer.
{% endstep %}

{% step %} <mark style="color:mavi;">**Yönetici, seçilen grupları öncelik sırasına göre sıralar**</mark>

Varsayılan olarak, en az üyeye sahip gruplar en yüksek önceliğe atanır; bunun nedeni, daha küçük grupların genellikle yeni deneyimde öncelik verilmesi gereken istisna grupları olduğu varsayımıdır. Daha fazla üyeye sahip gruplar daha düşük öncelik alır ve üyesi olmayan gruplara en düşük öncelik verilir. Yöneticiler, bu varsayılan atamaları organizasyonlarının yapısına uyacak şekilde gözden geçirmeli ve ayarlamalıdır.
{% endstep %}

{% step %} <mark style="color:mavi;">**Yönetici, CSV çakışma raporu oluşturan bir geçiş simülasyonu çalıştırır**</mark>

Bu rapor, etkilenen tüm kullanıcılar için önceki ve sonraki ayar değerlerini karşılaştırır ve yeni öncelik atamalarının bir sonucu olarak değişecek herhangi bir ayarı belirler. Çakışma tespit edilirse, yönetici önceki adıma geri dönebilir, öncelikleri ayarlayabilir ve simülasyonu yeniden çalıştırabilir.
{% endstep %}

{% step %} <mark style="color:mavi;">**Yönetici, son öncelik sırasını gözden geçirir ve geçişi onaylar**</mark>

CSV çakışma raporunun oluşturulması, hesaptaki kullanıcı ve grup sayısına bağlı olarak 10 dakikadan 12 saate kadar sürebilir. Son onay adımı anlıktır.
{% endstep %}
{% endstepper %}

{% hint style="success" %}
**Zoom Önerisi:**

Zoom, üretim ortamına geçmeden önce bir test hesabında geçişi denemenizi ve üretim geçişini çalışma saatleri dışında yapmanızı önerir.
{% endhint %}

Adım adım prosedürel ayrıntılar için Zoom Destek makalesine bakın [Yeni gruplar ve ayar yönetimi deneyimini kullanma](https://support.zoom.com/hc/en/article?id=zm_kb\&sysparm_article=KB0076377).

### Geçiş, mevcut tüm grup ayarlarını ve kilit değerlerini korur ve yalnızca öncelik özniteliğini ekler

Yeni deneyime geçiş, mevcut hiçbir grup ayarını veya kilit değerini sıfırlamaz ya da değiştirmez. Tüm gruplar, geçişten önce nasılsa aynen mevcut yapılandırmalarını korur. Geçiş süreci, mevcut gruplara öncelik özniteliğini ekler ve yeni modüler grup yapılandırma özelliklerini etkinleştirir. Grup UUID'leri de geçişten etkilenmez; bu nedenle grupları UUID ile referanslayan mevcut API entegrasyonları veya otomasyonları değişiklik yapılmadan çalışmaya devam eder.

### Geçiş süreci yıkıcı değildir ancak nihai niteliktedir

Yöneticiler, hesapta herhangi bir değişiklik yapmadan son onay adımından önce istedikleri anda geçişi iptal edebilir. Geçiş onaylandıktan sonra nihai olur ve geri alınamaz.

Yöneticiler, aşağıda belirtilen simülasyonu ve çakışma raporunu kullanmalıdır [yukarıdaki üçüncü adımda](#the-administrator-runs-a-migration-simulation-that-generates-a-csv-conflict-report) nihai onayı vermeden önce yeni öncelik atamalarının beklenen sonuçları verdiğini doğrulamak için


---

# Agent Instructions
This documentation is published with GitBook. GitBook is the documentation platform designed so that both humans and AI agents can read, navigate, and reason over technical content effectively. Learn more at gitbook.com.

## Querying This Documentation
If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter, and the optional `goal` query parameter:

```
GET https://library.zoom.com/technical-library/tr/yonetici-kosesi/account-and-endpoint-management/yeni-gruplar-ve-ayarlar-yonetimi-deneyimi-aciklayici/gecis.md?ask=<question>&goal=<endgoal>
```

`ask` is the immediate question: it should be specific, self-contained, and written in natural language.
`goal` is optional and describes the broader end goal you are ultimately trying to accomplish on behalf of the user. GitBook uses it to tailor the answer towards what is most useful for that goal.

The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.