> For the complete documentation index, see [llms.txt](https://library.zoom.com/llms.txt). Markdown versions of documentation pages are available by appending `.md` to page URLs; this page is available as [Markdown](https://library.zoom.com/technical-library/nl/hoek-voor-beheerder/account-and-endpoint-management/new-groups-and-settings-management-experience-explainer/settings-resolution.md).

# Resolutie van Instellingen

### Een op prioriteit gebaseerd overervingsmodel in de nieuwe ervaring

#### <mark style="color:blauw;">De nieuwe groepenervaring lost Instellingen op via een op prioriteit gebaseerd model dat het verouderde systeem voor primaire Groep en lock-conflicten vervangt</mark>

<figure><img src="/files/912b4e805e87888b3190a729a0e08ae0cb12550c" alt="A diagram showing two columns: On the left, Locked Settings shows an Account-Level down to User-Level hierarchy. On the right, Unlocked Settings means User-Level changes can flow up and back down to Account-Level Settings."><figcaption><p>Hoe Instellingen worden opgelost in de nieuwe groepenervaring</p></figcaption></figure>

De nieuwe groepen- en Instellingenbeheerervaring introduceert een model voor Instellingenresolutie dat is gebaseerd op expliciete Groep-prioriteit in plaats van op de afhankelijkheid van het verouderde systeem van primaire Groep-aanduiding, lock-conflicten en logica voor de meest beperkende Instelling. In het nieuwe model heeft elke Groep een numerieke prioriteitsrang, waarbij P1 de hoogste prioriteit heeft en hogere nummers een lagere prioriteit vertegenwoordigen. Wanneer een gebruiker tot meerdere Groepen behoort, evalueert het systeem op basis van deze prioriteitsrangschikking welke Instellingen van welke Groep moeten worden toegepast.

Het resolutiemodel werkt anders, afhankelijk van of een Instelling vergrendeld of ontgrendeld is. Deze twee paden bepalen hoe Instellingen worden toegepast op account-, Groep- en gebruiker-niveaus.

#### <mark style="color:blauw;">Voor vergrendelde Instellingen loopt de resolutiestructuur van accountniveau naar Groep-prioriteit</mark>

Wanneer een Instelling op accountniveau is vergrendeld, heeft de waarde op accountniveau absolute voorrang. Geen Groep-configuratie en geen Wijzigen op gebruiker-niveau kunnen een accountvergrendeling overrulen, ongeacht de Groep-prioriteit. Dit gedrag is ongewijzigd ten opzichte van het verouderde model.

Wanneer een Instelling op Groep-niveau is vergrendeld, worden de vergrendeling en de bijbehorende Instellingswaarde geërfd van de hoogste-prioriteit Groep van de gebruiker waaraan de Instelling is gekoppeld. Een vergrendelde Instelling in een Groep met lagere prioriteit heeft geen effect als de gebruiker ook behoort tot een Groep met hogere prioriteit die dezelfde Instelling beheert. Dat geldt zelfs als de Groep met hogere prioriteit de Instelling ontgrendeld heeft. In de nieuwe ervaring bepaalt prioriteit exclusief welke Instellingen van welke Groep worden toegepast; vergrendelingen op Groep-niveau beïnvloeden de voorrang niet zoals in het verouderde model.

#### <mark style="color:blauw;">Voor ontgrendelde Instellingen heeft een door de gebruiker gewijzigde waarde voorrang boven Groep- en account-Standaardwaarden</mark>

Wanneer een Instelling ontgrendeld is—wat betekent dat deze niet op accountniveau of in de hoogste-prioriteit Groep van de gebruiker die deze beheert, is vergrendeld—krijgt de eigen Instelling van de gebruiker voorrang. Als een gebruiker een ontgrendelde Instelling heeft gewijzigd, is die waarde op gebruikersniveau wat van kracht wordt. Dit gedrag van "gewijzigd" wordt overgenomen uit het verouderde model naar de nieuwe ervaring.

Als de hoogste-prioriteit Groep van de gebruiker de Instelling vergrendeld heeft, treedt de vergrendelde waarde in werking en kan de gebruiker deze niet overrulen, ongeacht eventuele eerdere wijziging. Een door de gebruiker gewijzigde waarde heeft alleen voorrang wanneer de Instelling zowel op accountniveau als in de hoogste-prioriteit Groep van de gebruiker die deze beheert, ontgrendeld is.

Als een gebruiker de Instelling niet heeft gewijzigd, wordt de waarde geërfd van de hoogste-prioriteit Groep van de gebruiker waaraan de Instelling is gekoppeld. Als geen enkele Groep de Instelling beheert, geldt de account-Standaardwaarde op accountniveau.

#### <mark style="color:blauw;">Een gebruiker erft zowel de Instellingswaarde als de vergrendelingsstatus van zijn hoogste-prioriteit Groep die de Instelling beheert</mark>

Wanneer het systeem een Instelling voor een bepaalde gebruiker oplost, identificeert het de hoogste-prioriteit Groep waartoe de gebruiker behoort en waaraan die specifieke Instelling is gekoppeld. De gebruiker erft zowel de waarde van de Instelling (aan of uit) als de vergrendelingsstatus van de Instelling (vergrendeld of ontgrendeld) van die ene Groep. Groepen met lagere prioriteit die ook dezelfde Instelling beheren, hebben geen effect op de geërfde waarde of vergrendelingsstatus van de gebruiker voor die Instelling.

Als geen van de Groepen van een gebruiker een bepaalde Instelling beheert, valt de Instelling terug op de account-Standaardwaarde. Instellingen die in geen van de Groepen van de gebruiker zijn geselecteerd, worden niet geblokkeerd of in conflict gebracht.

<figure><img src="/files/1cc5f1bcd890b44d773b21680981dd2ca9d198ca" alt="A diagram showing a user, Jane, belonging to at least three groups. Each group has different settings, some unlocked, some locked, and some disabled and others enabled."><figcaption><p>Hoe Jane, een gebruiker die tot ten minste drie verschillende Groepen behoort, Instellingen over die Groepen erft</p></figcaption></figure>

#### <mark style="color:blauw;">Primaire Groep-aanduiding is niet langer een factor in de resolutie van Instellingen</mark>

In het verouderde model speelde de primaire Groep een centrale rol bij het bepalen welke Instellingen van kracht werden. In de nieuwe ervaring is de primaire Groep-aanduiding volledig verwijderd uit de resolutie van Instellingen. Het prioriteitsrangschikkingssysteem vervangt dit volledig.

De mogelijkheid om een primaire Groep aan te wijzen blijft behouden, omdat Information Barriers nog steeds vertrouwt op het primaire Groep-veld om barrières te creëren. Beheerders moeten zich ervan bewust zijn dat hoewel de tag voor de primaire Groep nog steeds bestaat, deze geen invloed heeft op welke Instellingen een gebruiker erft onder het nieuwe model.

Voor meer informatie over Information Barriers, zie de [Zoom-ondersteuningslocatie](https://support.zoom.com/hc/en/article?id=zm_kb\&sysparm_article=KB0066037#h_01FHGRGV8FNV5ZNN9ARRH8F1D6).

#### <mark style="color:blauw;">Het patroon van basis- en uitzonderingsGroep biedt een voorspelbaar configuratiekader</mark>

Een voorbeeld van een configuratieaanpak gebruikt twee soorten Groepen die samenwerken. Een basisGroep bevat alle gebruikers in het account, heeft alle Instellingen-Tabbladen ingeschakeld en krijgt de laagste prioriteit toegewezen.

Deze Groep fungeert als pseudo-accountniveau-Standaardwaarden: het stelt de Standaardwaarden en vergrendelingsstatus in die van toepassing zijn op elke gebruiker, tenzij ze worden overschreven door een Groep met hogere prioriteit.

{% hint style="info" %}
Er is een opmerkelijke uitzondering op het concept van de basisGroep. Alle Zoom Phone-Instellingen inschakelen in een Groep voor "alle gebruikers" zou alle locatieniveau-beleid-Instellingen overrulen. Dit zou zelfs gebeuren wanneer Instellingen op locatieniveau zijn vergrendeld.
{% endhint %}

UitzonderingsGroepen worden vervolgens op hogere prioriteitsniveaus gemaakt, elk geconfigureerd met alleen de specifieke Tabbladen voor product-Instellingen die moeten afwijken van de basis. Omdat de uitzonderingsGroep een hogere prioriteit heeft dan de basisGroep, erven gebruikers die tot beide Groepen behoren de waarden van de uitzonderingsGroep voor de Instellingen die deze beheert, terwijl alle andere Instellingen blijven worden geërfd van de basisGroep.

Dit patroon betekent dat het toevoegen van een nieuw beleid voor een subset van gebruikers slechts één extra Groep met het relevante Instellingen-Tabblad vereist, in plaats van de gekoppelde in-/uitgeschakelde Groepen die nodig waren onder het verouderde model.

#### <mark style="color:blauw;">Niet-geselecteerde Instellingen in een Groep worden niet door die Groep beheerd en veroorzaken geen conflicten</mark>

Wanneer een Groep is geconfigureerd met alleen specifieke Tabbladen voor product-Instellingen, worden eventuele Instellingen buiten die geselecteerde Tabbladen simpelweg niet door die Groep beheerd. Deze niet-beheerde Instellingen veroorzaken geen conflicten, blokkeren overerving van andere Groepen niet en overrulen de account-Standaardwaarden niet. Ze worden doorgegeven alsof de Groep voor die Instellingen niet bestaat.

Dit is een fundamentele architecturale verandering ten opzichte van het verouderde model, waarbij elke Groep alle product-Tabbladen droeg en onbedoeld Instellingen kon beïnvloeden die niet relevant waren voor het doel van de Groep.

#### <mark style="color:blauw;">De nieuwe groepenervaring omvat alle Instellingen die Beschikbaar waren op het niveau van de verouderde Groep</mark>

Er zijn geen Instellingshiaten tussen het verouderde Groepbeheer-model en de nieuwe groepenervaring. Elke Instelling die onder het verouderde model op Groep-niveau kon worden geconfigureerd, blijft configureerbaar onder de nieuwe ervaring. Beheerders die naar de nieuwe ervaring migreren, verliezen geen toegang tot Instellingen op Groep-niveau.

#### <mark style="color:blauw;">Nieuwe Instellingen die via maandelijkse webupdates worden uitgebracht, volgen het configuratieniveau van de Groep</mark>

Wanneer een Groep is geconfigureerd met een volledige Instellingscategorie, worden nieuwe Instellingen die via maandelijkse webreleases aan die categorie worden toegevoegd, automatisch aan de Groep gekoppeld. Als een Groep echter is geconfigureerd met alleen afzonderlijke Instellingen binnen een categorie, worden er geen nieuwe Instellingen automatisch aan de Groep toegevoegd. Dit betekent dat beheerders die granulaire selectie van afzonderlijke Instellingen gebruiken, nauwkeurige controle behouden over welke Instellingen elke Groep beheert, zelfs terwijl nieuwe functies worden uitgebracht.

Wanneer een nieuwe Instellingscategorie aan een bestaande Groep wordt toegevoegd, erft de Groep op het moment van toevoegen de waarden op accountniveau voor die categorie.


---

# Agent Instructions
This documentation is published with GitBook. GitBook is the documentation platform designed so that both humans and AI agents can read, navigate, and reason over technical content effectively. Learn more at gitbook.com.

## Querying This Documentation
If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter, and the optional `goal` query parameter:

```
GET https://library.zoom.com/technical-library/nl/hoek-voor-beheerder/account-and-endpoint-management/new-groups-and-settings-management-experience-explainer/settings-resolution.md?ask=<question>&goal=<endgoal>
```

`ask` is the immediate question: it should be specific, self-contained, and written in natural language.
`goal` is optional and describes the broader end goal you are ultimately trying to accomplish on behalf of the user. GitBook uses it to tailor the answer towards what is most useful for that goal.

The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.
