> For the complete documentation index, see [llms.txt](https://library.zoom.com/llms.txt). Markdown versions of documentation pages are available by appending `.md` to page URLs; this page is available as [Markdown](https://library.zoom.com/technical-library/de/administrator-bereich/account-and-endpoint-management/new-groups-and-settings-management-experience-explainer/key-capabilities.md). # Wichtige Funktionen ### Jede Gruppe kann nur mit bestimmten Produkteinstellungen oder mit detaillierteren individuellen Einstellungen für ausgewählte Produkte konfiguriert werden #### Administratoren wählen aus, welche Kategorien von Produkteinstellungen in der Gruppe enthalten sind, und nicht ausgewählte Kategorien fallen auf Standardwerte auf Kontoebene zurück In der neuen Verwaltungsoberfläche für Gruppen und Einstellungen können Administratoren jede Gruppe nur mit den Kategorien von Produkteinstellungen konfigurieren, die für den Zweck dieser Gruppe relevant sind. Dies ersetzt das ältere Modell, bei dem jede Gruppe automatisch alle Registerkarten für Produkteinstellungen enthielt, unabhängig davon, ob diese Einstellungen für die Gruppe relevant waren. Beim Erstellen oder Bearbeiten einer Gruppe wählen Administratoren aus, welche Einstellungskategorien – etwa Meetings, AI Companion, Aufzeichnung und Transkript oder Zoom Chat – die Gruppe haben soll. Alle Kategorien, die nicht ausgewählt werden, sind in dieser Gruppe nicht enthalten. Für diese nicht ausgewählten Kategorien übernehmen Benutzer in der Gruppe ihre Einstellungen aus der nächsten Quelle in der Auflösungs-Hierarchie: der nächsthöher priorisierten Gruppe, die die Einstellung verwaltet, oder dem Standard auf Kontoebene, wenn keine Gruppe sie verwaltet. Dieser modulare Ansatz bedeutet, dass eine Gruppe, die speziell zur Verwaltung von AI Companion-Einstellungen für einen Teil der Benutzer erstellt wurde, diese Benutzer nicht unbeabsichtigt in ihren Meeting- oder Zoom Chat-Einstellungen beeinflusst. Jede Gruppe verwaltet nur das, was sie verwalten soll. #### Die detaillierte Auswahl pro Einstellung bietet Kontrolle auf der Ebene einzelner Einstellungen innerhalb ausgewählter Produktkategorien Über die Auswahl ganzer Kategorien von Produkteinstellungen hinaus können Administratoren einzelne Einstellungen innerhalb einer Kategorie auswählen. Die individuelle Auswahl von Einstellungen innerhalb von Produktkategorien ist derzeit für die folgenden primären Einstellungsbereiche Verfügbar: * AI Companion * Audio-Konferenzen * Allgemein * Meetings * Aufzeichnung & Transkript * Webinare Wenn eine Gruppe mit einer vollständigen Einstellungskategorie konfiguriert ist, werden neue Einstellungen, die dieser Kategorie über die monatlichen Zoom Web-Releases hinzugefügt werden, automatisch der Gruppe zugeordnet. Wenn eine Gruppe jedoch nur mit einzelnen Einstellungen innerhalb einer Kategorie konfiguriert ist, werden keine neuen Einstellungen automatisch hinzugefügt. Administratoren, die eine detaillierte, individuelle Auswahl von Einstellungen verwenden, behalten die Kontrolle darüber, welche Einstellungen jede Gruppe verwaltet, auch wenn neue Funktionen veröffentlicht werden. Wenn einer bestehenden Gruppe eine neue Einstellungen-Kategorie hinzugefügt wird, übernimmt die Gruppe die kontoebenen Werte für diese Kategorie zum Zeitpunkt der Hinzufügung. ### Die explizite Prioritätsreihenfolge bestimmt, welche Einstellungen der Gruppe wirksam werden #### Eine numerische Prioritätsrangfolge ersetzt die bisherige Bezeichnung der primären Gruppe und das Lock-Konfliktmodell Die neue Gruppen-Erfahrung führt eine explizite Prioritätsrangfolge für alle Gruppen mit aktivierten Einstellungen ein. Jeder Gruppe wird eine numerische Priorität zugewiesen, wobei P1 die höchste Priorität ist und höhere Zahlen eine niedrigere Priorität darstellen. Wenn ein Benutzer zu mehreren Gruppen gehört, die dieselbe Einstellung verwalten, tritt der Wert der Gruppe mit der höchsten Priorität in Kraft. Dies ersetzt die Abhängigkeit des Legacy-Modells von der Bezeichnung der primären Gruppe und von Sperrzustandskonflikten, um zu bestimmen, welche Einstellungen gelten. Im neuen Modell bestimmt ausschließlich die Priorität, welche Einstellung einer Gruppe für einen bestimmten Benutzer gilt. Sperren auf Gruppenebene beeinflussen nicht, welche Gruppe Vorrang hat. Sie beeinflussen nur, ob der Benutzer den geerbten Wert ändern kann. Weitere Informationen dazu, wie hierarchische Einstellungen in Zoom funktionieren, finden Sie im Zoom-Support-Artikel [Verwenden von hierarchische Einstellungen](https://support.zoom.com/hc/en/article?id=zm_kb\&sysparm_article=KB0065579). #### Administratoren können die Prioritätsreihenfolge jederzeit per Drag-and-Drop oder CSV-Upload anpassen Nach der Migration oder der erstmaligen Erstellung der Gruppe können Administratoren die Prioritäten der Gruppe jederzeit über die Schnittstelle „Priority Management“ in der Admin-Konsole neu anordnen. Gruppen können mithilfe der Drag-and-drop-Funktion neu angeordnet werden oder indem eine CSV-Datei mit den gewünschten Prioritätszuweisungen hochgeladen wird. Prioritätsänderungen treten für alle betroffenen Benutzer sofort in Kraft. ### Gruppen können aus organisatorischen Gründen ohne angehängte Einstellungen existieren #### Gruppen ohne Einstellungen unterstützen Anwendungsfälle, bei denen die Gruppenzugehörigkeit benötigt wird, ohne die Einstellungenrichtlinie für Benutzer zu beeinflussen Die neue Erfahrung ermöglicht es Administratoren, Gruppen zu erstellen, denen keine Produkteinstellungen angehängt sind. Diese Gruppen ohne Einstellungen nehmen nicht an der Auflösung von Einstellungen teil und erhalten keine Prioritätsrangfolge, was bedeutet, dass sie keine unbeabsichtigten Richtliniennebenwirkungen oder Konflikte verursachen können. Gruppen ohne Einstellungen unterstützen organisatorische Anwendungsfälle, bei denen die Gruppenzugehörigkeit einem anderen Zweck als der Verwaltung von Einstellungen dient. Beispiele sind: * Arbeitsplatzreservierung-Nachbarschaften, in denen bestimmte Schreibtische oder Bereiche für Mitglieder einer Gruppe reserviert sind. * Zuweisung im App Marketplace, bei der eine Drittanbieter-App für Mitglieder einer bestimmten Gruppe und nicht für alle Benutzer im Konto genehmigt wird. * Einhaltung der Rollenzuordnung, bei der eine Administratorrolle so konfiguriert ist, dass sie nur Benutzer innerhalb einer bestimmten Gruppe verwaltet, wodurch ein eingeschränkter administrativer Access ohne volle Berechtigungen auf Kontoebene möglich ist. ### Die Sperrung auf Kontoebene hilft, die administrative Kontrolle über dem Prioritätssystem zu halten #### Sperren auf Kontoebene überschreiben alle Gruppen- und Benutzereinstellungen unabhängig von der Priorität Sperren auf Kontoebene stellen die höchste Ebene der administrativen Kontrolle in der Hierarchie der Einstellungen dar. Wenn eine Einstellung auf Kontoebene gesperrt ist, gilt der gesperrte Wert für jede Gruppe und jeden Benutzer im Konto. Keine Gruppe kann unabhängig von ihrer Prioritätsrangfolge eine Kontosperre außer Kraft setzen. Dieses Verhalten ist gegenüber dem Legacy-Modell unverändert. Kontosperren sollten für Einstellungen reserviert sein, die unternehmensweit für den gesamten Mandanten universell durchgesetzt werden müssen. Zum Beispiel für das Erzwingen von Einstellungen, die durch regulatorische Einhaltung oder unternehmensweite Sicherheitsrichtlinien erforderlich sind, bei denen keine Ausnahmen zulässig sind. #### Wenn eine Kontosperre entfernt wird, übernehmen Gruppen den Kontoeinstellungswert zum Zeitpunkt der Entfernung Wenn ein Administrator eine Sperre auf Kontoebene entfernt, wird die Einstellung auf Gruppenebene konfigurierbar. Wenn die Sperre entfernt wird, übernehmen alle Gruppen den Kontoeinstellungswert als ihren neuen standardmäßigen Wert: * Wenn die Einstellung beim Aufheben der Sperre aktiviert war, werden alle Gruppen standardmäßig auf aktiviert gesetzt. * Umgekehrt werden alle Gruppen standardmäßig auf deaktiviert gesetzt, wenn die Einstellung beim Aufheben der Sperre deaktiviert war. Administratoren können die Einstellung dann nach Bedarf in einzelnen Gruppen unterschiedlich konfigurieren. #### Die Sperrung auf Gruppenebene innerhalb des Prioritätssystems bietet eine flexiblere standardmäßige Steuerung als Kontosperren Für Einstellungen, bei denen die meisten Benutzer eingeschränkt sein sollten, aber ein Teil der Benutzer Access benötigt, empfiehlt Zoom die Verwendung der Sperrung auf Gruppenebene innerhalb des Prioritätssystems statt Kontosperren. Dieser Ansatz funktioniert, indem die Einstellung auf Kontoebene entsperrt bleibt und dann der gewünschte Standardwert in einer Basisgruppe gesperrt wird, die alle Benutzer mit der niedrigsten Priorität enthält. Gruppen mit höherer Priorität können dann die Sperre der Basisgruppe für bestimmte Benutzer außer Kraft setzen. Dieses Muster ermöglicht es Administratoren, eine Standardeinstellung für die Mehrheit der Benutzer durchzusetzen und gleichzeitig Ausnahmen für bestimmte Gruppen zu gewähren, ohne die gekoppelte Erstellung von aktivierten/deaktivierten Gruppen, die unter dem Kontoebenen-Sperransatz des Legacy-Modells erforderlich war. ### Integration des Identitätsanbieters: SAML-Multi-Mapping und SCIM-Support für die Mitgliedschaft in der Enterprise-Gruppe #### SAML-Multi-Mapping ermöglicht es Benutzern, über eine einzelne SAML-Assertion mehreren Gruppen zugewiesen zu werden, wenn sie sich anmelden Die neue Erfahrung umfasst optionalen SAML Multi-Mapping Support, der es ermöglicht, dass eine einzelne SAML-Bestätigung mehrere Zuordnungsregeln erfüllt und Zuweisen einen Benutzer zu mehreren Zoom Gruppen bei der Anmeldung. Pro Bestätigung können bis zu 50 Regeln abgeglichen werden. Dadurch wird eine Eins-zu-eins-Zuordnung zwischen Identitätsanbieter-(IdP)-Gruppen und Zoom Gruppen ermöglicht, sodass das Hinzufügen eines Benutzers zu einer Sicherheitsgruppe im IdP ihn bei seiner Weiter-Anmeldung automatisch der entsprechenden Zoom Gruppe zuweist. Ohne aktiviertes Multi-Mapping gleicht das SAML-Mapping nur die erste anwendbare Regel ab und weist den Benutzer einer einzigen Gruppe zu. {% hint style="info" %} Für Organisationen, die an SAML-Multimapping interessiert sind, bitte [Kontakt Zoom-Support](https://support.zoom.com/hc/en/contact?id=contact_us) und eine Anfrage stellen. {% endhint %} #### SAML-Zuordnung wird zur maßgeblichen Quelle für die Gruppenmitgliedschaft und entfernt Benutzer aus nicht übereinstimmenden Gruppen Wenn die SAML-Zuordnung konfiguriert ist, unabhängig davon, ob Multi-Mapping aktiviert ist oder nicht, wird sie zur maßgeblichen Quelle für die Gruppenmitgliedschaft. Bei jeder Anmeldung bestimmt die SAML-Assertion, welchen Gruppen der Benutzer angehört. Wenn eine Gruppe nicht durch die Assertion zugeordnet wird, wird der Benutzer aus dieser Gruppe entfernt. Das bedeutet, dass Administratoren keine SAML-zugeordneten Gruppen-Zuordnungen mit manuell zugewiesenen Gruppen-Zuordnungen über das Admin-Portal oder über den CSV-Import für denselben Benutzer kombinieren können. Wenn ein Benutzer manuell zu einer Gruppe hinzugefügt wird, die nicht in seiner SAML-Assertion enthalten ist, entfernt der nächste Login ihn aus dieser manuell zugewiesenen Gruppe. {% hint style="info" %} Wenn Ihr Unternehmen SAML-Mapping verwendet, um die Gruppenmitgliedschaft zu verwalten, sollten Sie es für alle Gruppenzuweisungen für SAML-zugeordnete Benutzer verwenden. {% endhint %} #### Das SCIM-Gruppe-Push-Verhalten bleibt in der neuen Erfahrung unverändert SCIM-basiertes Gruppen-Push funktioniert in der neuen Erfahrung weiterhin genauso wie im alten Modell. Wenn ein Benutzer einer Gruppe im Identitätsanbieter hinzugefügt wird, erfolgt die entsprechende Aktualisierung der Zoom-Gruppenmitgliedschaft innerhalb einer Stunde. SAML erfordert, dass sich ein Benutzer erneut in der Zoom Workplace App oder im Webportal anmeldet, damit Gruppenmitgliedschafts-Änderungen wirksam werden. Aus zeitlicher Sicht würde, wenn sowohl SCIM als auch SAML-Multi-Mapping aktiv sind und dieselbe Gruppenmitgliedschafts-Änderung verarbeiten, wahrscheinlich SCIM Vorrang haben, da es ohne Benutzeraktion aktualisiert wird. SCIM und SAML-Multi-Mapping sollten nicht mit widersprüchlichen Gruppeninformationen konfiguriert werden. Obwohl beide Mechanismen auf demselben Konto koexistieren können, führen abweichende Konfigurationen, beispielsweise wenn SCIM und SAML einen Benutzer verschiedenen Gruppen zuweisen, zu Konflikten. ### Einstellungen-Audit und Berichterstattung bieten CSV-basierte Exporte für die Sichtbarkeit von Einstellungen auf Konto-, Gruppen- und Benutzer-Ebene #### Der Bericht „Einstellungen Snapshot“ exportiert Einstellungen auf Konto-Ebene und Gruppenebene zur Baseline vor der Migration Der **Einstellungen-Schnappschuss** Bericht, verfügbar unter **Benutzeraktivitätsberichte** in der Admin-Konsole exportiert die Konto- und Gruppe-Einstellungen als eine CSV-Datei. Dieser Bericht erstellt eine Basisaufzeichnung der aktuellen Einstellungen-Konfiguration, die genutzt werden kann, bevor Sie eine Migration zur neuen Gruppen-Erfahrung starten. Administratoren können ihn verwenden, um bestehende Gruppen-Zwecke und Einstellungen-Konfigurationen zu dokumentieren. #### Der Benutzer-Einstellungen-Bericht prüft Einstellungen pro Benutzer mit Zuordnung der Vererbungsquelle Der **Benutzer Einstellungen** report ist eine Verbesserung, die mit der neuen Groups-Erfahrung eingeführt wurde. Sie ermöglicht es Administratoren, eine CSV zu exportieren, die spezifische Einstellungen-Werte und Sperrstatus für alle Benutzer im Konto sowie die Quelle zeigt, von der jeder Benutzer die Einstellung erbt – sei es eine bestimmte Gruppe, die Kontoebene oder eine Änderung auf Benutzerebene. Administratoren wählen einen bestimmten Teil der Einstellungen innerhalb einer Kategorie zur Überprüfung aus, da der Bericht alle Benutzer im Mandanten abdeckt und für Konten mit Tausenden von Benutzern groß sein kann. Jede Zeile in der exportierten CSV zeigt: * Der Benutzer * Der Einstellungswert (ein oder aus) * Der Sperrstatus * Die Gruppe oder Ebene, von der die Einstellung geerbt wird ### Bestehende APIs bleiben mit der neuen Erfahrung kompatibel #### Legacy Groups APIs Fortfahren zu funktionieren, wurden aber nicht mit neuen Groups-Funktionen aktualisiert Die vorhandenen Groups-APIs bleiben vollständig kompatibel mit dem neuen Gruppen- und Einstellungen-Verwaltungserlebnis, einschließlich Endpunkten für die Benutzerzuweisung, die Gruppen­erstellung und die Gruppenausgabe. Konten, die auf das neue Erlebnis migriert wurden, können diese APIs weiterhin ohne Änderungen verwenden. Die Group ID einer vorhandenen Gruppe bleibt nach der Migration ebenfalls gleich. Die APIs wurden noch nicht aktualisiert, um Funktionen zu unterstützen, die mit der neuen Experience eingeführt wurden, einschließlich group cloning, priority management und granular setting configuration. Diese Vorgänge sind derzeit nur über die Zoom Admin-Konsole verfügbar. Für die vollständige API-Referenz siehe die [Gruppen-API-Dokumentation](https://developers.zoom.us/docs/api/users/#tag/groups). ### Administratoren können die Konfiguration einer Gruppe in eine neue Gruppe duplizieren #### Die Kopier-/Klon-Funktion reduziert den Konfigurationsaufwand beim Erstellen von Gruppen mit ähnlichen Richtlinienanforderungen Administratoren können die Einstellungen-Konfiguration einer bestehenden Gruppe mithilfe der Kopieren/Klonen-Funktion in eine neue Gruppe duplizieren. Dies ist nützlich, wenn mehrere Gruppen erstellt werden, die eine gemeinsame Einstellungen-Basislinie teilen, sich jedoch in der Mitgliedschaft oder bei bestimmten Einstellungswerten unterscheiden. Das Kopieren der Konfiguration einer Gruppe erstellt eine neue Gruppe mit denselben Produkt-Einstellungen-Tabs, Auswahlen einzelner Einstellungen und Einstellungswerten wie die Quellgruppe. Administratoren können dann einzelne Einstellungen in der neuen Gruppe bei Bedarf anpassen, ohne sie von Grund auf neu zu konfigurieren. --- # Agent Instructions This documentation is published with GitBook. GitBook is the documentation platform designed so that both humans and AI agents can read, navigate, and reason over technical content effectively. Learn more at gitbook.com. ## Querying This Documentation If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question. Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter, and the optional `goal` query parameter: ``` GET https://library.zoom.com/technical-library/de/administrator-bereich/account-and-endpoint-management/new-groups-and-settings-management-experience-explainer/key-capabilities.md?ask=&goal= ``` `ask` is the immediate question: it should be specific, self-contained, and written in natural language. `goal` is optional and describes the broader end goal you are ultimately trying to accomplish on behalf of the user. GitBook uses it to tailor the answer towards what is most useful for that goal. The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation. Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.